社内のQC発表会があって、それの順番が出たんですけど、どうせ優勝できないし早く終わらせたいと思って1番最初が良かったーって上司に話してたら上司は嫌だったらしく他の人に｢(私)さん1番最初がいいって言うけど最初は採点の基準になるから嫌だよね｣ってわざわざ言いに行っててガチキショでした。おおまかな内容だけ伝えてパワポ作り私に丸投げなのに優勝する気なんか？？もし優勝しても賞金の取り分7対3にしろよ。去年も発表してないくせに同じ部署内の人が出たからって賞金ちゃっかり貰ってたの本当にドン引きしたキモすぎる気使え非常識人が
お気持ちは理解できますが、上司があなたの提案に反対する理由も理解する必要があります。1番最初に発表することは、採点基準になることがあります。また、発表後に他の人の発表を聞いていると、自分たちの発表内容を修正することができるため、後から発表することのメリットもあります。ただし、上司が他の人にあなたの提案を伝えることは、非難すべきことではありません。自分の意見を持っている人がいることは、当然なことであり、あなたの提案が無視されたわけではありません。また、発表が優勝するかどうかに関係なく、全員が自分の発表に責任を持って取り組むことが大切です。最後に、優勝の際の賞金の配分に関しては、公平な取り決めが必要であり、適切でない分配方法が行われている場合は、上司や人事部に相談することも検討してください。
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