熱発で急なお休みさせて頂いた。 ご迷惑もおかけしてる。 直属の上司に言ってから、時間を置いてTOPに言わなきゃいけない会社。 熱出して喋るのも辛いのに電車通勤だから電車で帰ってる途中に電車の1本遅らせての電話。 「お大事に」の一言はなく、「病院行くの？」だけ。私、怪我が病気で休んだ時は必ず行ってるんだけど。 むしろ、他の人には「お大事に」としか言ってないの知ってる。何日も休んでる人にだけ病院行きなって言ってるのも知ってる。 私の事嫌いだし、私も嫌いだけど人として上司としてそれはないんじゃないかな。
それは本当にしんどかったですね。熱で体もつらい中、連絡や段取りまで気を張っているのに、返ってきた言葉が冷たいと、心も傷ついて当然です。 「お大事に」の一言があるだけで救われる場面なのに、それがないのは配慮に欠けていますし、上司としての基本的な姿勢に疑問を感じてしまうのも無理はありません。 今は相手の反応をあなたの価値と結びつけなくて大丈夫です。あなたが悪いのではなく、相手の対応が不適切だっただけです。まずは回復を最優先にして、必要以上に心を削られないよう守ってください。
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