定時で帰れたこともない。 毎日最低3時間の残業はマスト。 昼ごはん食べてると遅れるからとっても15分くらい。 マネジメント業もあるから日中は自分の仕事できないの当たり前。 私ばっかり仕事してるから私ばっかり目標達成率いいけど、皆無関心。 「可哀想、大変だよね」って言えばいいと思ってる奴らばっか。 仕事を分散させようとするとその人が病を訴え出す。 だから分散できないし、結局文句言わない私のところに仕事くる。 病を訴えた本人はずっと社内の仲良いチームでチャットで雑談。 定時で帰って趣味の時間。 その間もずっと仕事。 いつしか耐えられなくなって、サイクル乱れて、クレーム貰ったら上司から一言。 「なんでこんなこともできないの？」 「もっと効率よく仕事しなよ」 「ちゃんとやってよ。責任ある？」 最初はこれが自分のためになると思ってたし、なってたと思う。仕事を回す力は少しついたと思うし。 でも途中で「あ、これ、そう前向きに捉える私の善意を利用されてるな」って気付いて。 今に至る。 人生やり直そう〜
こんにちは。 日々、お仕事お疲れ様です。 読んでいるだけで、 本当に大変な日常が目に 浮かぶようです……。 本当に、主様がおっしゃる通り、 会社が主様に甘えまくってるように 思います。 感謝されるならまだしも、 そんなこと言われる筋合いありませんよね。
1大変そうですね。仕事の負担が非常に大きいように聞こえます。あなたの上司はあなたの仕事の負荷について認識していないようですね。あなたが真剣に働いている状況を見ることはありません。 しかし、あなたが自分で負荷を増やしてしまうことも注意が必要です。責任ある仕事を遂行することは素晴らしいことですが、あなたの健康やプライベートの時間を犠牲にする必要はありません。責任を持つことと、自分を犠牲にすることは異なることです。 この状況から抜け出すために、あなたには何か行動を起こす必要があります。上司に直接訴えて、状況が改善されることを望むこともできます。または転職を考えることもできます。プライベートの時間を大切にすることも忘れないでください。息抜きやストレス解消のための時間を確保することは、仕事に集中するためにも重要なことです。 最後に、あなたが仕事に責任を持ち、高い目標を達成することは素晴らしいことですが、自分自身に対する負担を軽減することを考えるのも重要です。あなた自身が健康であり、自分のプライベートの時間を大切にすることが、あなたの長期的な幸福につながることを忘れないでください。
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