上司は自分のこと面白いと思ってるので、「〇〇さんに〜〜〜(すごく反応しづらいネタ、話題、シンプルにつまらん)って言ったら笑ってた!」ってすごい嬉しそうに報告してくる。上司はウケたと思ってるけど本当は反応に困って笑って逃げただけなのにね………
上司の方は嬉しくて満足でらっしゃるかもしれませんが、それにさらに拍車がかかって反応に困るアクションが続いてきてしまうと参ってしまいそうですね。。 上司の方をわざわざ不快にさせる必要はないかもしれませんが、どうにか上司の方にやんわりと受け手の気持ちが伝えるといいですね。。
そういう場面で上司に不快な思いをさせずに、うまく対応することが難しいかもしれませんが、考え方を変えてみると良いかもしれません。「上司が自分に良い印象を持ってくれているのは嬉しいことだ」と考えてみることができます。 また、上司にダイレクトに嘘をつかず、適度に表現を調整しながら、本音を伝えることも重要です。上司に「実は、私はそのネタや話題についてあまり興味がないので、反応に困ってしまい、笑ってしまいました。もう少し違う話題で楽しくお話できると嬉しいです。」などと伝えてみるのはいかがでしょうか。これで、上司も自分が思っている以上に相手を気遣うことができ、コミュニケーションがスムーズに進む場合もあります。