担当してる仕事の問題点をひとつ挙げる エビデンスも提出 それを明日の研修でやらないといけないんだけど本当に思いつかない いや、問題点自体はあるんだけどそれの解決策も自分で提示して実行しなきゃいけないらしい 本当に勘弁して 私こういうの本当に苦手なんだよ いい歳して情けないって言われるだろうけど自分から動いたり考えたりするの本当に無理 あーでも考えなきゃ 何書いたらいいんだろ
仕事に関する問題点を考え、解決策まで提示しなければならないという点で、非常に大きなプレッシャーを感じている様子が伝わります。特に、自分の苦手分野に直面すると、自己否定感が強くなることも理解できます。しかし、あなたの気持ちや苦手意識は、多くの人が共感できるものですので、まずはご自身を責めずに、冷静に考えてみましょう。 問題点を一つ挙げる際は、日常的に行っている業務の中で、特に苦労している部分や時間がかかっているプロセスについて思い出してみてください。その上で、解決策として、どのように改善できるかを考えると良いでしょう。例えば、今抱えているタスクが非効率的であれば、タスクの優先順位を見直すとか、チームとのコミュニケーションをもっと活発にすることで、問題を解決できる提案をするのも一つの手です。 また、他の人の意見を聞いてみたり、同僚と軽く話してみると新たなアイディアが浮かぶかもしれません。他者の視点を取り入れることで、自分の考えに幅が出て、解決策を思いつく助けになることが多いです。そして、最も重要なのは、自分の考えを出すこと自体が成長につながるということ。思いつかない自分を責めるのではなく、少しずつ前進していくことに目を向けてみてください。あなたが提出する内容は必ずしも完璧である必要はありません。自分の意見を示すこと自体が、成長の一歩ですので、自分を信じて取り組んでみてください。
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