給食の仕事で、また私に上司が厳しくいい、流しのゴミ、直でゴミ箱に入れたら、水入れてないのはだめと言われたり、流し洗う際ゴミ流しに残ってるまま、また使用済みのスポンジどかさずに洗ったら、どかしたらいいじゃんとか、なんか機嫌悪くなりました(泣)。その後、事務所で、部長(たまに視察へ。)と、作業を。
あなたが給食の仕事で上司から厳しく見られ、心に負担がかかっているようですね。職場での人間関係や指導の方法は、時にストレスを感じさせるものです。具体的な指示や注意を受けること自体は、成長の機会とも考えられますが、その言い方や態度があなたにとって負担になっていることも理解できます。 上司の厳しさは、仕事の質を高めたいという意図があるのかもしれませんが、その伝え方によっては、あなたのモチベーションや気持ちに影響を与えることがあります。特に、仕事が多い環境やプレッシャーの中では、冷静でいるのが難しくなることもあります。あなたが感じたように、業務の中でのコミュニケーションが適切でないと、気分を害することがありますよね。 そのような環境で一生懸命に働いているのは素晴らしいことです。どんな状況でも、あなた自身の価値や努力を忘れずに持ち続けてください。何かを改善するために必要なフィードバックを受けた時、それがどのような形であれ、安心して受け入れられるように自身を支える方法を見つけることも大切です。もし今後、上司の言動が気になる場合は、他の同僚や信頼できる人に相談することも有効かもしれません。あなたの気持ちを大切に、無理せずに自分のペースで頑張ってください。
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