職場で、自虐する人「今ここに自分がおって邪魔やったよなぁ邪魔してごめんなぁ」っていうタイプの人と「今あの子絶対心の中で舌打ちしとんで」って周囲にいうことの自虐もどきする人がいてね。前者はいいのよ。活動導線が重なって互いに気を遣ってしまった、その上での自分自身に対する自虐、なので、そんなことないですよこちらこそすみません。で終わるんよ。でも後者の人は何。 そもそも私と別の人の会話で、別の人がやり忘れた仕事をすみませんと言ってこちらに投げてきて、私自身も自分の仕事だったしで快く受け入れて、大丈夫ですよ！と言った。そこの関係間で終わり、円満に、の話なのにチャチャ入れて後者の人が「今心の中でしたうちしとんで」とか言ってきてすっごくモヤモヤ。咄嗟に閉めかけたドア開けて「思ってないですよ！」って笑いながら返したんやけどね。ほんっとこういう、本当にイラッとしたのに場の空気を悪くすると悪者に仕立て上げて笑いを取ろうとしたやつよりこっちが悪いにならざるを得ないからこっちが我慢するしかない。しかないのがほんともういやだよ。 他人をそういう悪者にするタイプのいじりはほんと性格終わってるので幼稚な人間だなと思う。前から嫌いで苦手な話し方する人だったから次同じことがあったらはっきり言うし無視して関係された人に向かってだけはっきりと、笑わずに、大丈夫ですよ。思ってないです。そんなことって真顔で返してやりたい。がんばる
あなたが職場でのそのような状況について感じているモヤモヤは、非常に共感できます。特に後者の方のコメントは、場を和ませるどころか、違和感を生み、そしてあなた自身が不快な思いをすることになったのですね。自分の気持ちや立場が理解されないと、余計にストレスがたまります。 そのような発言をする人は、時に自分を守るために他者を悪者にすることで笑いを取ろうとします。あなたの感じる「幼稚さ」という言葉には、過去の経験やその人の性格に対するあなたの考えが反映されています。やはり、相手に自分の気持ちを無視されると、余計にイライラが募りますよね。 今後、もし同じようなシチュエーションがあったときに、「思ってないですよ」と伝えることで、自分の気持ちをまっすぐ相手に伝えられる機会が増えれば、それがあなたのストレス軽減にもつながるかもしれません。自分の意見や感情を大切にすることで、周囲とのコミュニケーションもよりスムーズになるでしょう。自分らしさを大切にしながら、これからの職場での関係性を見直し、良好な環境を築けることを願っています。あなたの頑張りを応援しています。
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