まじで今の若いの仕事出来なさすぎだろ⁉️部活じゃねえんだぞ。
お感じになっていること、理解します。若い世代が職場で期待されるパフォーマンスを発揮できていないと感じるのは、一部の経験からくるものかもしれません。これにはいくつかの背景が考えられます。例えば、昔とは異なる教育や価値観、または職場環境の変化などが影響していることがあります。 若い世代は、確かにスキルや経験が不足していることがあるかもしれませんが、同時に新しい視点や技術を持っていることもあります。コミュニケーションやチームワークの大切さを学ぶことは、今の時代の職場でも重要です。彼らが成長できる余地を持つことを忘れずに、サポートや指導を行うことで、職場全体がより良くなる可能性があります。 それに、自身が経験したことと比較して苛立ちを感じることも多々ありますが、それが解決策につながるわけではありません。柔軟性を持ち、世代間の違いを理解する姿勢が大切かもしれません。あなたの感じている不満が何かしらの変化に導くきっかけになるかもしれませんね。
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