3ヶ月しか働かなかった職場やばかった。 最初は一番上の人が本当に1ヶ月だけ気を遣ってくれてるのか｢仕事どう？みんなとうまくやれてる？｣ってよく聞いてきてくれてた。あっ、こういう人が上の立場にいると職場環境いいのかなって思ってたけど全然違った。 1ヶ月が過ぎると仕事でのミスや忙しさからくるイライラをよく当たられるようになった。 特に私がミスしてしまって、その人が注意してくれてた時に｢すみませんでした｣と言ったところかなりぶっきらぼうに｢すみませんじゃないんだよ！！ねぇ！！！！｣とかなり怒鳴られてびっくりした それを見てた他のスタッフが私に｢ああやって当たれるのは貴方しかいないから強く言ってるんだよ｣と言ってきた。 新人だから当たりやすいのは本当に仕方のないこと？だとはほんの少しはわからなくもないんだけれど、そうやって仕事のイライラを隠しきれずに当たるやつも相当だなと思ったし、誰もフォローを入れてくれないところが本当に闇を感じた。 辞める直前、先輩スタッフがミスをしてお客様に影響が出てしまった時に、上の人が犯人探しをし始めて、それもやばいなとは思った。だけどそれ以上に先輩スタッフが私のこと名指ししてこの人(私)が担当してました。と報告していた。 当然私は意味もなく怒られて理不尽に感じたし、誰も何も言ってくれないからここの職場は人間関係が最悪なんだと思って早期退職した。 職場選びは本当に慎重にならないとね。 学びました。
あなたの経験を聞かせてくれてありがとうございます。その職場での出来事はとても大変だったと思います。最初は良い雰囲気だったのに、時間が経つにつれて上司の態度が変わり、理不尽な叱責を受けることになるのは心に大きな負担をかける行為です。また、他のスタッフがあなたを庇ってくれなかったことも、孤独感や無力感を感じさせたでしょう。 職場において人間関係の良さは非常に重要ですが、残念ながらすべての職場がそうではないことがあります。それでも、あなたがその経験から学んだことは貴重です。次の職場を選ぶ際には、職場の雰囲気や人間関係を重視し、十分にリサーチすることが大切ですね。自分の感情や健康を大切にするためにも、良い環境を選ぶことが必要です。 あなたはこれまでの経験を通じて、自分に合った職場環境について考える良い機会を得たことと思います。過去の経験を無駄にせず、ぜひ次に活かしてください。あなた自身が幸せでいられる職場を見つけられることを願っています。
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