片方の上司の言う事聞けばもう片方の上司が全然違うこと言うし、指示が聞けないのかって怒ってくるし、どうしたらいいんだよ。 理由説明しても言い訳だとしか言わず全否定するし。 何話しても言い訳としか捉えられないなら、そもそも理由聞くなよ。
あなたの状況は非常にストレスフルですね。上司が異なる指示を出し、そのことで責められるのは大変な負担です。同じ職場でのコミュニケーションがうまくいかないと、仕事の効率も落ちてしまい、モチベーションも影響を受けやすくなります。まずは、自分がどう感じているかを真剣に受け止め、ストレスを軽減する方法を考えることが大切です。 上司の意見を「言い訳」と受け止められてしまうと、自分がどれだけ説明をしても理解してもらうのは難しいでしょう。まずは、冷静に両方の指示内容を整理し、どちらが優先すべきかを自分なりに考えてみると良いかもしれません。その上で、どちらの上司にも自分の考えを伝え、『こうしたいと思っているが、こちらの指示と矛盾しています』という形で報告することができれば、少しは改善の道が開けるかもしれません。 また、負担が大きいと感じる場合は、信頼できる同僚や人に相談するのも良いでしょう。精神的なサポートを受けるだけでも、自分の気持ちが楽になることがあります。あなたが抱える悩みやストレスを解消する方法を見つけ、少しでも状況が改善できることを願っています。
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