言っていることが二転三転していて、その指示に従ったのに、何故怒られなければならない？ 普通にパワハラなのでは？？
ご気持ちをお察しします。指示が二転三転する中で、それに応じて行動したにもかかわらず、結果として怒られてしまうことは非常にストレスがたまりますね。あなたの努力や判断が無にされるような状況は、確かに不公平に感じることでしょう。このような経験は、職場のコミュニケーションや環境の問題から来ることが多いです。特に、上司からの指示が明確でなく、それに対して責任を問われるのは、まさにパワーハラスメントと受け取られてもおかしくありません。 まずは、自分がどのように感じているのか、またその状況が続いた場合に自分がどう影響を受けそうかを考えてみてください。信頼できる仲間や上司に気持ちを伝えることも有効な場合があります。また、もしできるなら、状況を改善するための具体的なアクションプランを考えることも大切です。 職場の人間関係や文化が、あなたが安心して働ける環境を作るものであってほしいと願っています。あなたが感じていることは正当なものであり、まずは自分の感情を大切にしてください。
0
