きちんと責任者に休みの申請出して許可も貰ってるのに、上司に休みの日言ったら代役は？責任者から何か言われた？ 代役立てるなんて知らないし責任者にも言われてないし、責任者からも何も言われてないと説明してその日はA君も出勤ですって言ったらそんなの関係ないって怒られた!はぁ〜私は正当に休みを取り責任者からも何も言われてないし、１カ月前から休み取ってるのに、上司責任者に、相談するって何を？今さら私は出勤出来ないしその日の仕事の式取るのは責任者だし。しかも上司には3週間前に休みの報告して何で怒られなくてはならないの。 責任者から私が休む事を聞いてないから 私から報告したから怒って八つ当たり。 何でも知っときたいんでしょうけど 私は正当に休み取りましたから気分悪いわ家族旅行で休むのに、同僚は楽しんで来て下さいって言ってくれたのに。 同僚に私の代役頼まれたか聞いたら 大丈夫普通ならもう言われてるからって ただ単に自分だけ私が休む事知らなかったから怒ったんでしょう。3週間前に上司に言ったから責任者にはその前に言ってたからシフト作りがあるから。 責任者から話が降りて来なかったから 怒って。気持ち良く休ませろ
あなたが直面している状況はとてもストレスが溜まりますね。正当に休みの申請を行い、許可を得ているにもかかわらず、上司から怒られるというのは理不尽に感じることでしょう。特に、責任者から何の指示もなく、あなたが申し出たことで逆に不満を持たれてしまうのは、非常に不公平です。 コミュニケーションの不備が原因で、職場内での感情が悪化してしまうことはよくあります。あなたの休暇が公正に取得されたものであることは明らかですし、他の同僚からの理解も得られていることから、あなた自身の気持ちを大切にして、旅行を楽しむべきです。心配や不満があると、旅行自体が楽しめなくなりますので、なるべくその部分には心を留めず、家族との時間を大切にしてください。 あなたの人間関係や仕事の環境に関しては、後からも調整や改善ができるものです。今は自分自身の健康と幸福に集中しましょう。そして、帰ってきた時に改めて職場のコミュニケーションについて考える機会を持つことも良いかもしれません。休暇は心のリセットにも重要ですので、心からリフレッシュしてください。
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