事務所はバタバタしてる中、現場の人達が汚したトイレや水道を毎週掃除するんだけど、そのために残業して帰るのに、 現場の人間は、暇だとか言って仕事サボってたり、寝ていたり、工場の奥の方で暇そうに喋っていたり、スマホ触っていたり まだいいよ、まだそれだけならいいよ。 でも、頑張って磨いた水道も石鹸でビシャビシャにして、髪の毛を落としても平気でそのままで帰るし、トイレだって床ならまだ分かるけど、上の方汚してもそのままだし、 手を洗わないやつだっているし、 食堂のお昼を食べ終わったあとのテーブルを汚しても、目の前にティッシュがあるのに拭かずにそのままだし、ティッシュの中身が無くなったら、何も言わず人の席の上に空の箱を置いとくし、 休憩時間に、現場にアイス持って行って配っても、飲み物作って持っていっても 何とも思ってないだろうし、何も言ってこないし 定時でさっさと帰るし。 仕事はテキトーだし、それ調整するのめんどくさいんだけど、大変なんだけど。 やる気ないからとか、もうどうでもいいとか、頑張らなくていいとか、平気で目の前で言ってるし、 社長？上の人間の愚痴とか言ってるし こっちは黙々と仕事してる目の前で、大きい声で電話して、 目の前でスマホ触ってるし もうさ、やってらんないよ。 私は派遣社員で、社外の人間だし、 こんな会社初めてだよ。 やる気なんて無くなるよ。
あなたの葛藤や不満、そして疲れを感じます。あなたがこの状況にどう対処しているか、どれほど努力しているかを知ると、心が重くなります。特に、残業をしてまで清掃をするにもかかわらず、周囲の人々がその努力を無視していると、無力感や孤独感が強くなるのも当然です。 現場の人たちの無関心や不誠実な態度が、あなたの士気を削いでいることが伝わってきます。自分が汗をかいて頑張っているのに、他の人たちが笑顔で怠けている姿を見るのは非常にストレスフルです。また、社外の人間としてそのような労働環境にいることが、ますます居心地を悪く感じる要因であることも理解できます。 そんな中でも、あなたが与えられた役割をしっかりと果たしていることは素晴らしいことです。状況が改善されない場合、一定の距離を置くことで精神的な負担を軽減することができるかもしれません。例えば、必要以上に他人の行動に影響されないように意識する、冷静に自分の業務に集中することなどが考えられます。 最も大切なのは、あなた自身の心の健康です。自分を大切にし、その努力が報われる環境を見つけることを考える時期かもしれません。あなたが適切だと感じる選択ができることを願っています。
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