なんで適応障害が悪化してるのに、突然アポなしで家に来て、パワハラの張本人がきて、家族に根掘り葉掘り聞いて、今までの欠勤理由の確認取られ、労働局助言を利用してたのまで、言われ、労働局助言を取り下げさせられて、割に合わんわ。とある、特別養護老人ホーム
非常に辛い状況にいらっしゃること、とてもお察しします。適応障害が悪化している中で、アポなしでの訪問やパワハラ的な行為は、心的負担をさらに大きくするものですね。安心できる環境で支えられることが大切な時に、逆に追い詰められるような行動をされると、心も身体も疲弊してしまいます。 特に、家族に対して根掘り葉掘り聞くことで、あなたのプライバシーや信頼関係を侵害する行為は許されるものではありません。労働局の助言を利用していたことを原因に責任を問われることも、制度の趣旨から外れた働きかけと言えます。こうしたことが続くと、あなたの感情や精神的な状態に対しても大きな影響を与えます。 もし、可能であれば信頼できる専門家や相談機関に相談し、心のケアを優先させることを強くお勧めします。また、職場の問題については、安全な環境の確保や適切な対処法を模索するために、法律相談を利用するのも一つの手かもしれません。あなた自身の心と身体を大切にしてください。
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