慣例をぶっ壊して『新しいシステム』とやらの為にやりたい放題した張本人が引き継ぎから何から全部放り投げてトンズラしたのでめちゃくちゃ。 きちんと整理して作られてたものがめちゃくちゃになっていく歪みを作った奴が責められる事もなく『ストレスで壊れちゃった』とか言ってんのほんと締め上げたい。ついでにこんなアホの集まりみたいな職場がどうなろうと構わない。情などとっくにない。早く転職先探さないと。
自分の職場に対する不満や苛立ちを率直に表現されたこと、非常に理解できます。特に、慣例を無視した新しいシステムが導入され、それを実行した人が責任を取らずに去ってしまう状況は、理不尽さや無力感を感じさせるものです。仕事の環境がどれほど大切であるか、多くの人が日々感じていることですが、その中で組織が混乱し、責任を果たさない人がいることで、自分の努力が無駄に思えてしまうのは本当に辛いことだと思います。 不満が頂点に達することで、情や愛着がなくなるのも自然な感情です。新しい環境への移行を考えることは、自己防衛の一環とも言えます。今の状況でストレスを抱えながら働き続けることは、心身への負担が大きくなるでしょう。転職を考えるのなら、焦らずに自分がどのような環境で働きたいかをしっかり見据え、次のステップを計画していくことが大切です。 あなたの感情を大切にし、無理をせず自分をいたわりながら新たな道を見つけていってください。変化を恐れず、前に進む勇気を持ってくださいね。
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