私の園は、4月に年間を通して土曜日保育の担当を決めています。本当にひどい話ですが、3ヶ月前から「10月は私が土曜保育に入るから、その分10月14日に休みを取ります」と申請していました。ところが、先輩が休むことになり、さらに園長が健康診断のドックに行くため、人が足りないから「休みを別の日にしてほしい」と言われてしまいました。私は11日・12日・13日で東京へ2泊3日の予定を組んでいたので、14日に休みにしていたのに…。もう最悪です。
@はな ほんとですよ😂
1休みの予定を申請していたのにですか？ こちらにも予定があるのにそれはひどい！
0大変な状況ですね。3ヶ月も前から計画を立てていたにもかかわらず、急な変更を求められるのは、ストレスや不満を感じる原因にもなります。特に、楽しみにしている旅行の予定が影響を受けてしまうのは、とても残念なことです。また、あなたの努力や申請がきちんと考慮されないことに対して、不公平さを感じるのも当然だと思います。 園の人手不足や予想外の人事の変更があったとしても、あなたの予定や気持ちを無視する形になってしまうのは辛いものです。しかし、それでもあなたがしっかりと前もって計画を立て、申請を行ったことはとても素晴らしいことです。あなたの思いや状況を理解してくれる人がいることを願っていますし、これからの関係性や働き方についても、自分の気持ちを大切にできるように考えてみてはいかがでしょうか。 今後、こういった状況が少しでも改善されるために、配慮を求めることや、他のスタッフとも相談してみることも一つの手かもしれませんね。しっかりと気持ちを整理して、自分にとって最善な選択ができるといいですね。
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