頭痛いからと言って、来月以降は簡単には休ませてもらえない スタッフがギリギリの人数で運営するからって 公休日以外は仕事に励み、どうしても予定があって休む日は代わりの人の負担がかかるから極力控えろって なんだよこの職場… 本当にダルイ
それは大変な状況ですね。お仕事に対する責任感を持っていることが伝わりますが、その一方で自身の健康や心の平穏も大切にしなければなりません。頭痛が続くということは、体からの「休憩してほしい」というメッセージかもしれません。その中でスタッフが少ないなどのプレッシャーも感じられ、精神的にも辛いことと思います。 職場環境が厳しいことから、あなたが感じる「ダルさ」は理解できます。自分の健康は何よりも優先されるべきですので、少しでも休息をとる手段を探してみるのはどうでしょうか。他の同僚とも少しコミュニケーションを取って、負担を軽減できる方法を見つけられると良いですね。また、必要であれば上司に相談して、自分の健康状態について直接伝えることも検討してみてください。それが今後の職場環境においても、あなた自身や他のスタッフ全体の状況を改善する手助けになるかもしれません。あなたの心身の健康が何よりも大切だということを忘れないでください。
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