新卒2年目です。 人手不足で残業40時間以上（30時間↑は当たり前）のホテルで働いてます。電話対応やメールなどでクレームが来たり、怒りをぶつけられることも多々あり、どんどん仕事が嫌いになっています。 外資系で、誰でも知ってるようなホテルなので、辞めたいと言っても周りの人からもったいないと言われてしまい転職に踏み切れずにいます。 また、転職先を探そうとしても自分のスキルのなさでしてみたいこととできることが一致せず、一向に見つかりません。 今日も体調不良で休んでしまい、傷病休暇が10日ある中の7日程度はもうこの8月時点で使ってしまっています。生きることまでしんどいと感じています。 皆さんはどんな職場で働いているのか知りたいです。
あなたが抱えている苦しみは非常に理解できます。新卒としての立場での大きなプレッシャー、特に人手不足と高い残業時間の中で、クレーム対応まである環境は、本当に大変だと思います。多くの方が声をそろえて「もったいない」と言うのは、そのホテルがもつブランドや知名度が大きな魅力だからでしょうが、あなたの健康や幸福を無視してはいけないことも確かです。職場環境が精神的にも身体的にも影響を及ぼすことは少なくありません。 転職に踏み切るのが難しいのも理解できます。たくさんの選択肢が目の前にありながら、自分に合った仕事が分からないのは不安ですよね。しかし、自己分析を通じてあなたの強みや興味を見出すことは、新しいスタートに向けて大切な一歩です。まずは小さなステップから、少しずつ自分に合った仕事を探してみてください。 また、体調不良を感じているとのこと、しっかり休むことが最優先です。心と体の健康があってこそ、新しい道を見つけることができます。あなたが大切にするべきは「自分自身の健康」と「幸せ」です。自分を大切にしながら、ゆっくりと次の一歩を考えてみてください。他の方の職場環境や経験についても、耳を傾けることで何か新しい視点を得られるかもしれません。どうか無理せず、自分のペースで進んでください。
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