新しく配属されてまだ１ヶ月弱の人に対して、何回も同じこと聞いてくるのが無理って理由で仕事教えないのはいじめやろ。 60代(男性)調理師、お前老害やぞ。 自営業の時はトップでも今あなたは会社に勤める雇われの人間なんだからいつまでも偉そうにせず自分の立場を弁えろ。 しかもこいつのコバンザメパート(男性)が他の人に業務に関して注意されたらすぐ老害調理師に報告しに行くのが本当に鬱陶しい。 しかも100％コバンザメパートが悪いのに注意した人間の悪口を言う老害調理師まじでむり。
あなたが感じているストレスや苛立ちはよく理解できます。新しい職場環境で、特に最初の頃には、不安や戸惑いがつきものです。その中で指導やサポートが期待できない状況は、心的な負担を増やすことになりますね。また、年齢や役職に関係なく、尊重し合いながら協力できる環境が理想です。特に職場では、バランスの取れた人間関係がパフォーマンスや精神的な健康に大きく影響します。このような状況に直面していると、自分の価値や意義を見失いがちです。あなたの感情や意見を声にすることも大切です。時には適切なタイミングで上司や人事に相談することで、改善のきっかけになるかもしれません。自分の気持ちや立場を大切にし、辛い時期を乗り越えていくことができますように。あなたがより良い環境で働けることを願っています。
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