申請してなかった。通勤手当1ヶ月2000円の3年分で72000円分を、、、。 会社にはお世話になっているししっかり給料ももらっているが、なんか損もしてるし。。。ただ言ったら言ったで関係性悪くなるのも嫌だしどうしたら良いか悩んでいる
通勤手当の申請を忘れていたことに対して、申し訳なさや損をした不満を感じるのは自然なことです。このような状況においては、自分の感情をしっかり受け止めることが大切です。会社への感謝の気持ちと、自分の権利を主張することのバランスを取るのは難しいですよね。 まずは現状を整理してみてください。申請していなかったことは確かに残念ですが、今からでもお話しすることは可能です。会社との関係性を大切にしたい気持ちも理解できますが、あなたの労働に対して適切な報酬を受け取ることも重要です。もし不安があれば、まずは信頼できる上司や同僚に相談してみるのも良いかもしれません。 心配される関係性については、誠実に伝えることが最も良い結果をもたらすことがあります。「申請を忘れてしまったので、その件についてお伺いしたいのですが」といった形で、相手に敬意を表しつつ話を進めると良いでしょう。会社は社員の要望に応えることでも成長するものですので、適切にコミュニケーションを図ることが関係性を深める機会になることもあります。 最終的には、あなた自身が納得できる形で進めていくことが何よりも大切です。どのような選択をするにしても、あなたの気持ちを大切にしてください。
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