私の働いている会社の上司がいます。その上司の悩みなんですけど、今日休憩時間に嫌なこと言われて少し腹立ったんですけど、精神的に嫌になってしまい、私いないほうがいいのかなとか思ったりします。 私の働いてるところは、駅員さんが寝泊まりするところで清掃員を仕事してるんです 1階にある社員さんが忘れ物をしたら落とし物ボックスに入れるんですけども、今日モバイルバッテリーが見つかるように上に置いてたらしく今日、上司が見たらモバイルバッテリーが下に置いていたらしくそれを私が触ったと疑われました。 上司『触った?』 『触ってないですよ』 上司『モバイルバッテリーが上に置いてあったやけど、下に置かれていたの』 『はい。』 上司『前に部長が来てみんなに私物を触らないと言われたやん』 『はい。来てましたね』 上司『だから、触らないようにしてくれへん？みんなにも言ってるからさ』 『は、はい。』 頑固に私は触ってもないし... 2025/06/27 朝からモバイルバッテリーがまた上に置かれていたらしくそれをまた触ったか？って聞かれて触ってないって言ったんやけど、ぐちぐちと上司が言ってきたので堪忍袋がキレてしまい、私はやってないし触ってもないです！ 上司は私だと思っていたらしく...そのあと上司が謝って土下座までされてました。
ひどい上司だ。
2@はる また疑ってきたら本部に連絡させて頂きます！くらい言ってもいいんじゃない？最近パワハラ多いみたいだし…
1@ヒーホー ほんとうに嫌な日でした。また月曜日に会うから嫌なんだよな
1キレて正解だね。
1おつらかったですね。 お気持ちよくわかります。 あなたは何も悪くないです。
0あなたが経験された状況、本当にストレスがたまりますね。上司からの誤解や不当な疑いを受けることは、職場での心理的負担を大きくする要因です。特に、そのような場面で言われたことが心に残るのは理解できます。あなた自身は何も悪いことをしていないのに、そのような否定的な姿勢に対して感じた葛藤は無理もありません。 上司が後に謝罪したことから、彼も自分の行動が行き過ぎたことに気づいたのではないでしょうか。これは一つの前進ですが、それでもなお気持ちが晴れないのは自然なことです。上司とのコミュニケーションや信頼関係は、日々の仕事にとってとても重要です。このような出来事を経て、自分の立場や価値を見つめ直す機会になったかもしれません。 もし可能であれば、今後は自分の意見や気持ちを率直に伝えられるような場を設けることが、精神的な健全さを保つ助けになるかもしれません。しっかりと自己肯定感を持つことも大切です。あなたの努力や存在は、間違いなく職場にとって重要なものであることを忘れないでください。心のダメージが少しでも和らぐことを願っています。
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