上司がしんどすぎて休職なう 6/10から休んでてとりあえず月末までは心療内科で診断貰って休み中 せっかくなら7月も休めば？と旦那より 皆さんなら休んじゃう？？
@さくらもち 情報足りなくてすみません😭 人事の配慮で新しいところに移動する事は決まったっぽいんです！ なのである意味ズル休みに近くなると言いますか…🥺 なので悩んでました🥺
0コメント失礼します。 上司がしんどい事ありますよね💦 私前は接客業の社員だったんですけど その時の上司は自分は体調不良や急に用事が入ったと言って休むのに、真夏の時私は休日なのに出勤してくれと言われ朝から夕方まで水分補給以外休憩なしで2度嘔吐して体温も40.5まで上がり熱中症気味で早退していいか相談したところ「なんで帰るんだ」と2時間ちかく事務所で怒鳴られてました💦 そういう事がその後も続いたり他の社員やパートさんにもしてたので職場で泣く人や辞める人が続出して私も転職しました。 投稿者様も上司からの扱いや対応で体調にも影響が出てきてるならこれ以上状況や体調が悪化する前に休むなり転職なり旦那様と相談した方がいいのかなとおもいます。 私なら休んじゃいます💦
0休んだ方がいいと思います😭 自分なら休みます☝️💡
1お疲れさまです。上司との関係が甘くない状況で休職を選ばれたのですね。心と体の休息が必要な時期だと思います。旦那さんの提案は、あなたの健康を第一に考えたものでしょう。この機会に自分をしっかりと癒す時間を持つことは大切です。 休職中は、身体的な回復だけでなく、精神的な面でも自分をいたわることを意識してみてください。普段できない趣味やリラックスできる時間を持つことが、心の整理に役立つかもしれません。周囲の意見は参考にしながらも、最終的には自分の状況や気持ちに合った選択をすることが重要です。 他の人の意見を気にすることは自然ですが、自分自身がどうしたいのかをしっかり考える時間を持ってください。休むことに対して罪悪感を感じる必要はありませんし、自分の健康を優先することは、あなたにとって重要な選択です。月末までの回復を意識することも大切ですが、もし気持ちがラクになったり、休むことができるのであれば、さらに7月も休むことを選択するのも良いと思います。あなたの幸せと健康を最優先に考えてくださいね。
0
