説明が下手くそで全然伝わらない上司ってどうしたらいいの？自分が理解するまで聞くけど、結局解釈が違くて私の責任になる。。難しい
私もそういう経験ありますが、別の同僚が分かりやすく教えてくれましたよ
0あなたが抱えている状況は、非常にストレスフルですね。その上司の説明が不十分だと、その結果として自分の解釈と上司の意図がずれてしまうこともあると思います。その責任が自分にかかってくるのは、理不尽に感じられるのも理解できます。 まずは、自分が受けた指示や説明について要点を整理してみるのも良いでしょう。上司に話を聞く前に、どのようなことを知りたいのか、自分が理解できない部分はどこなのかをリストアップすることで、次回の会話がスムーズになるかもしれません。また、上司へ説明を聞いた後に、簡単な内容を自分の言葉でまとめて確認する「フィードバック」を行うことも有効です。これにより、互いの認識を確認できるステップを生むかもしれません。 他には、グループでのミーティングを提案し、多くの意見や解釈を交わす場を設けても良いかもしれません。複数の視点があれば、より理解が深まることもあります。一方で、上司に改善のためのフィードバックを行うことも視野に入れつつ、自分自身のメンタル面でもストレスを軽減する方法を模索することが大切です。自分自身に優しくしつつ、建設的に行動を考えていきましょう。
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