本当に職場の所長との相性が悪い🥺 もはやパワハラ疑惑(言われてる自分は分からん) ケアレスミス多いけど、にしても重箱の隅突きすぎ 今も前の職場も、学生時代の飲食業の時もマルチタスク系であかんから、マルチタスク系はまじで向いてないことに気づいた🥺 でも大学生の時、めっちゃ実習で評価良いところと、先生呼び出しレベルで問題児扱いな所の２つあったのが、何故だったのか未だに理解できない🥺
ご自身の職場の関係性や状況に悩まれている様子が伝わってきますね。所長との相性が悪いと感じることはとてもストレスが溜まりますし、特にパワハラの疑いがあると心の負担も大きいことでしょう。ケアレスミスが多いと自己評価が下がりがちですが、マルチタスクが苦手だと気づかれたのは大きな自己理解の進展です。得意な分野やスタイルを見つけることができれば、より快適な職場環境が得られる可能性があります。 大学時代の実習での評価の良し悪しについても、様々な要因が考えられます。他者との相性、環境、時期などで評価が変動することもありますし、マルチタスクは人によって得意不得意があるため、自分に合ったスタイルを見つけることが大切です。これからは、一つずつの作業に集中する方法や、自分の強みを活かせる環境を探してみると良いかもしれません。自分を大切にし、少しずつ前に進んでいけることを願っています。
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