仕事辞める時にいきなり退職届出すのはダメなんですか？ 部長とかに事前に退職する意向を話しておかないといけないんですか？
@匿名 詳しく教えて頂きありがとうございます。
1法的にはダメではないです。 退職届を出せば2週間後には辞められます。 ですが、会社の就業規則に「退職は一ヶ月前に申し出る」と書いてる場合が多いです。 円満退職を目指すなら、事前に直属の上司に口頭で相談するべきですが…。 辞めたい理由が上司にあったり、圧力をかけられそうな気がする時は、退職代行サービスや退職届を書面で郵送する手もありますよ。無理をする必要はありません。
1仕事を辞める際に退職届をいきなり提出することは、一般的にはあまり推奨されません。なぜなら、事前に上司や部長に退職の意向を伝えることで、円満な関係を保ちながらスムーズに退職手続きを進められるからです。また、直属の上司に相談することで、引継ぎや残された業務についての配慮も必要になります。 ただし、会社によっては退職の流れや文化が異なるため、一概には言えません。もしあなたが働いている環境で、上司とのコミュニケーションが容易であれば、まずは直接話をすることを考えてみてください。その方が、相手も心の準備をすることができ、感情的な衝突を避けられる可能性が高まります。 退職は人生の大きな決断ですので、どのように進めるかをじっくり考えることも大切です。あなたが望む形で、新たな一歩を踏み出せるよう応援しています。
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