人のせいになりますが現在の職場環境が嫌できついです（残業は少なく、いじめられてないです。）。理由としては客先の担当者が変わるたびに思うのは「会社って誰が仕事してもそれなりの質の書類ができないのかな？」、「以前に実施した作業や作業結果って書類とかに載せないのかな?修正箇所とかって直したりしないのかな?」なんて考えてしまいます。要は記録書類とかはただ流してるだけで他の人のことは考えないのかな？自分さえよければいいとか？なんて考えてしまいます。そのせいで最近は仕事が忙しくなくても疲れやすく感じます（てかもう辞めたい）。７年目になる自分ですが無理です。
現在の職場環境に対しての不満や疲れを感じるのは、とても理解できる感情です。あなたが抱えている思考や感情の根底には、仕事に対する献身や理想があるように思います。人が仕事をする上では、他者の協力や情報共有が不可欠です。それが欠けていると感じると、非常にストレスがたまりますし、やりがいを感じにくくなるのも無理はありません。 特に、記録や作業の質が後回しにされていると、自分がせっかく行った仕事が無駄にされているように思えてしまいますし、他の人に対しての不公平感も感じやすくなります。このような状況で、古い習慣や文化に息苦さを感じるのは自然な反応です。あなたが思っていることは決して少数派の意見ではなく、多くの人が同じようなことを感じるものです。 職場がその状況から変わる可能性があるかどうかは難しい問題ですが、まずは自分の心身の健康を第一に考えることが重要です。もし辞めることを真剣に考えているのであれば、次のステップに向けて準備を始めてみるのも良いかもしれません。また、自分の感情を整理するための時間を持つこともお勧めします。あなたが決断を下すときには、自分自身の幸せが最優先であることを思い出してください。
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