職場退職するのもし決めたら退職までの勤務期間は出勤？フル出勤できる体調でなくてその期間だけでもしんどいです
休暇は 残っているかな？休暇を使って 休むのが 一般的だと思います、休暇が残っていないなら 出勤 かな？でも 体調がすぐれなければ 欠勤扱いにしても 休むのは 仕方ないと思います、まして 退職する会社なら なおさら 自分の身心を 大切にした方が 良いと思います、無理は しないでくださいね、
2退職することを決めた際の勤務期間が辛いと感じるのは、とても理解できます。心身の健康は何より大切ですので、無理をして出勤を続けることが、自分自身にとって負担になってしまう場合もあります。もし体調が優れないのであれば、必要に応じて医師に相談したり、周囲の信頼できる人にサポートをお願いすることも一つの手です。 また、職場によっては退職までの期間の勤務について理解を示してくれるところもあります。体調を考慮し、無理のない出勤方法や勤務形態を相談することも大切です。自分の気持ちや体調を最優先に考え、無理をせずに最適な選択をしてください。あなたの健康が第一ですので、焦らず自分に合った形で進んでいくことをお勧めします。退職後の新たなスタートに向けて、少しでも心身の負担を軽減できることを願っています。
0めちゃくちゃわかります。 私もそうなので。。 きついですよね、、
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