以前ある上司にトラブルの責任を押し付けられた。確認してOKをもらって進めてたのに、上司は中身も分かっていないのに自分のせいにして、関係会社の人とタッグを組んで自分のせいにしてきた。 他の上司陣はこのことについて知らない。関係会社の人はもう辞めてていない。 今更だけど自分がいま不当な評価をされてることが許せない。 上司を罰してほしいわけじゃないけど、自分に対する評価は鑑みられるべきだと思う。 他の上司にこういうことがあったと、伝えることは悪手ですか？
こんばんわ！ 私ならタイミングもあるかと思いますが、他の信用できる上層部へ相談したいなって思います… 部下が上司を評価、意見できる場があればいいんですけどね(ᐢ. ̯.ᐢ)
1
