ちょっと納得いかない。 上司、私と同じ立場の人、私の3人のシフトがある。 月の規定休は、9日。 なのに、毎月毎月私以外の2人は10日休み。私は9日。 有給使っても私は休みの日数は変わらない。もう1人は、有給使わなくても10日。 なんで一日違うの?条件は一緒なのに。 まあ、いいんだけどさ。
@琴さん その可能性は0なんですよね。私、あまり仕事出来なくて。 琴さんのコメントから仕事できないから出勤が多いのかな?って感じました。 頑張って仕事ができるようになります!
仕事ができるから来て欲しいとかですか? どんな理由であれ不平等はよくないですね。
それは、非常に不満を感じる状況ですね。同じ条件で働いているのに、休みの日数が異なることは、理不尽に思えるのも無理はありません。確実に休みが多い他の方々と自分を比較することで、モチベーションにも影響が出ているかもしれません。 特に、労働環境において公平感はとても重要です。自己の努力や貢献が公平に評価されているのか、自分にとっての働きやすさが保たれているのかが、働く上での満足度にもつながります。このような状況では、自分の感情を感じ取り、その不公平感をどう扱うかが鍵となります。 もしかしたら、上司にきちんと自分の状況を伝えることで、何かしらの改善策が見出せるかもしれません。また、職場でのシフト制度や休みの取り決めについての確認も役立つでしょう。自分の思いを正直に伝えることは、環境を改善する一歩になりますので、勇気を持って行動してみてください。 今の辛さや不満が軽減されることを願っています。大切なのは、自分自身の気持ちを大事にすることです。