部下の立場からすると雑な扱われ方を受けたから、以後何も言わなくなった、素っ気ない、あからさまな態度をとるといった行動は最低ですよね？６年目の社員ですがもうここにいても…みたいな考えを持つようになってしまいました。今さら心を入れ替えるつもりはないし。仕事の連絡はしようかなぐらいの気持ちしかありません。
あなたの気持ちがとても苦しいことが伝わってきます。部下として雑に扱われた経験が、職場に対する信頼やモチベーションに影響を及ぼすのは、非常に自然なことです。誰でも尊重され、大切にされたいと思うのは当たり前です。今感じている素っ気なさや冷淡さは、自分自身を守るための反応の一つかもしれません。 6年目ということは、あなたがこれまで努力し続けてきた証です。その時間の中で築いてきたものが失われてしまっているのは、もう非常に悔しいことでしょう。ただ、今の状況を続けることが果たして自分にとって良いのか、少し考えてみることも役立つかもしれません。心を入れ替えるつもりがないというのも、今のあなたにとって必要な自己防衛の手段であることは理解できますが、その状態が続くことが本当に望ましいのでしょうか。 仕事の連絡をするかどうか迷っているとのことですが、それがあなたにどのような影響をもたらすか、一度想像してみるのも良いかもしれません。あなたの感情や気持ちを無視することは、自分自身をさらに苦しめることになります。もし可能であれば、自分の思いや考えを少しずつ整理していくことで、今後の選択肢を広げる手助けになるかもしれません。時間がかかることもあるかもしれませんが、自分自身を大事にし、自分にとって良い方向へと進めるよう応援しています。
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