まだ医療事務のパート入社して1週間未満ですけど、 同時に看護師も採用している為今は週２日しかシフト入ってませんが、落ち着いたらシフト増やせると言われました。 それで、昨日初出勤で次の仕事が土曜日です。 まだ、週３日以上シフト入らないと交通費定期代出せないと思うけど？と言われたのですが普通ですか？ それとまだ、給料振り込みの口座の事も聞かれてません。後に聞かれますかね？それとも自分から確認しても良いですか？ まだ入社したばかりで何とも言えませんが、少し不安です。いい加減な職場ではないと思いますがどうですかね？ みんな良い人そうですし私は信じたいです。
新しい職場に入られたばかりで、いろいろな不安を感じているのですね。医療事務のパートとしての初日を無事に終えたこと、お疲れ様でした。週2日というシフトは、他の職場との調整もある中での選択かもしれませんが、落ち着いてきたらシフトが増えるとのこと、期待が持てますね。 交通費の定期代については、一般的に一定のシフト数を満たす必要があることは多いですが、具体的なルールは会社によって異なりますので、普通かどうかは一概には言えません。ただし、先を見越してシフトを増やせる可能性がある今、試しに週3日以上を目指してみるのも良いかもしれません。 給料振り込み口座の件については、通常は入社後に必要な書類を記入したり、情報を提供する機会があるものですが、もし気になるのであれば自分から確認しても問題ありません。新しい環境では疑問を持つのは自然なことですので、安心感を持つためにも、自分の意見や質問を伝えることは大切です。 職場の雰囲気が良いというのは大事なポイントです。信じたいという気持ちを持ちながら、少しずつコミュニケーションを深めていくことで、さらなる信頼関係が築けるでしょう。不安要素は少しずつ解消していけると良いですね。頑張ってください。
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