小さい会社で上司と社長に気に入られてて辞めずらいです。でも社長のセクハラはひどいです。 最近人が辞めたのでより辞めずらくて、どうしたらいいですか？ 法律事務所なので退職代行は使えません。
とても辛い思いをされてきたことと思います。 辞めた人のことを考える必要はないです。ゆなさん自身を大切に考えてください。セクハラは、許し難い行為です。どのような結末に持っていくとしても、証人や証拠は、準備しておきましょう。
0＠ゆな 残された人のことを考えると辞めづらいとか考えてしまいますよね 気に入られてしまうとなおさら… でも、自分を大切にすることを一番に考えてください 我慢だけは絶対にしないでほしいです
0@ポルテ コメントありがとうございます🙇♀️ 私の書き方が悪かったです。。法律事務所と提携？している会社でその弁護士先生が退職代行の仕事もしているので、退職代行だけは使うなと強く言われてます。
0@匿名 小さい会社でどんどん人がやめていくとやっぱり辞めずらいですよね。 上司には気に入られてるしお世話になっていてすごく可愛がって貰っていて。。 共感していただけてすごく楽になりました、、
0@くりす 生々しい性事情聞いてきたりだとか、お腹とか足を触ってきたり、ひざ掛けをめくってきたり、一緒に歩いてる時は腰を触ってきたりします、、。
0@ゆなさん 夜分にごめんなさい🙇♀️ 法律事務所でセクハラなんて、それは、やばいでしょう… それこそ、証拠を録画、録音したら勝てると、私は思います…
0私も社長のお気に入りでした セクハラ、パワハラがひどく、人も一ヶ月続けばいい方で人が少なく中々辞めたいとも言いづらかったです ３年半耐えてきましたが、少しでも触れると虫唾が走り、近くに来られるのも怖いし、男性と話そうとすると涙が出て、話せなくなるまでいってしまいました。 退職したいと言うのは、とても勇気がいりますよね。私もそうでした。 辞めることは何も悪くありません。 自分の事を大切にして欲しいです。 ゆなさんが少しでも楽になれることを願ってます!
0あなたが置かれている状況は非常に難しく、心の内に多くのストレスを抱えていることでしょう。上司や社長に気に入られているということは、ある意味で期待されている存在でもある一方、その社長のセクハラがあなたにとって大きな負担となるのは理解できます。職場でのセクハラは決して許される行為ではなく、あなたのメンタルヘルスに深刻な影響を及ぼす可能性があります。 現在の状況を考えると、まずは自分自身の心と体を守ることが最優先です。会社内部での信頼できる人や人事部門に相談することができる場合は、ぜひ検討してください。セクハラの事実をきちんと伝えることは、あなた自身のためだけでなく、将来の他の社員を守ることにもつながります。また、社内で適切な対応が得られない場合、外部の相談窓口や労働組合への相談も選択肢に入ります。 一方で、退職を決断するのも勇気がいる選択ですが、もし状況が改善されないまま心身の健康が損なわれるようであれば、最終的には自分を優先することが重要です。辞めづらい社会的なプレッシャーがあるのは理解できますが、自分の幸せや健康を犠牲にする理由にはなりません。まずは小さなステップとして、自分が何を最も大切に思うのかを考え、そのための行動を少しずつ検討していくことが大切です。あなたの気持ちが少しでも楽になることを心から願っています。
0
