職場に辞め時とかありますか?1年以上やる気はありません（必要な記録や連絡はします。）。 昨日、今日になって早く記録作れとかぬかしてくる客先 扱われ方が雑、酷い 連絡しても返事が来ない（多分忙しいか、下で見られてる。） 他にやりたいのではないが一人で仕事したいと考える。 所詮職場の人からの話は無責任が第一。きもい。 一度酷い扱われ方を受けたからもう話したくない。
@くまだいすき 一応仕事をまとめる立場ですが、嫌気が差しているので仕事を細かく教える気とかなくなりました。こんなん聞かないといけないのとか思ってるので正直職場そのものが嫌。適当な理由で休み距離を置いてます。自分達の分は自分達で解決しろと。
0@匿名 文面から察するに営業職の方かと思いますが、チームで行う仕事は難しいですよね。 これは私の個人的な経験ですが、私は1年ほど休職した上で時間をかけて転職しました。転職先は文化が大きく異なる場所だったので会社というものに対するイメージががらりと変わりました。 私が何を言いたいのかというと、仮に仕事を辞めて数ヶ月〜1年くらいリフレッシュ休暇を取ったとしても何とでもなるということです。
0@くまだいすき なんか気持ちが向かない。仕事はせかされるしそれなのに毎日早く帰れる人を傍らに見ながら仕事してるから余計に嫌かな？あと以前に大変だけど頑張れ見たいなこと言われたけど他人事見たいな言い方にイラッとした。疲れてるのかな？
0次の仕事を見つけた(内定をもらった)あたりが辞めどきかなと思います 転職活動するだけでも心が軽くなることもありますよ
0人によって辞め時は違うのかなと思います。ただ、今働いている場所が自分にとって居心地が良いのか、やりがいはあると思えるかが大事かなと思います！ 一人で挑戦したいことがあるのでしたら、 思い切って決断するのも良いことです！ 1番大切なのは後悔しない選択をすることです。
0酷なようですが多分ないです 自分が辞めようと思った時が辞め時なのかなと思います 私も前職がちょっと大変で、 辞めようかな でもな、辞めたら人少ない中大変だよな… でもな… で数ヶ月いましたが、転職してよかったと心から思います なるようになりますよ
0あなたの職場での悩みや葛藤、非常に理解できます。居心地の悪さや不満が続くと、モチベーションが低下するのも当然です。特に、酷い扱いを受けた経験があれば、それは心に大きな影響を与えますよね。適切に対処されず、無責任な対応に対しての怒りや悲しみも感じられることでしょう。一人で仕事をしたいという思いも、現状に対する自然な反応だと感じます。不安やストレスを抱えることが多いかもしれませんが、その気持ちを大切にしてください。あなたが望む環境に向けて、心の準備をすることも大事かもしれません。
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