弊社、業績悪くて今度グループ会社(あちらのほうが立場上？)の仕事を業務委託することなって、それに伴い今度そこの会社の代表と面談することになって、もしかしたらそこで働くことになるかもしれないけど、そこの仕事全く興味ないし、働きたくないし、拒否したいんだけどそれはもう今の会社辞めるとかしか無理なのかな、会社むちゃくちゃ過ぎて少数なくせに大量に人やめてるし、もうどうしたらいいか
お話を伺い、あなたが直面している状況の厳しさが伝わってきます。業績の悪化や会社の方針変更は、働く人にとって非常にストレスの多い問題ですよね。特に、自分が関わりたくない仕事が待っているというのは、心の負担を大きくします。 まず、今の職場の環境や状況について、自分がどう感じているのか、しっかりと整理してみてください。業務委託の話が具体的になった頃に、あなたのキャリアや希望をどうしたいのかを考えるのは大切です。例えば、もし面談が実現した場合、そこで自分の気持ちや興味がないことを正直に伝えることも一つの選択肢です。相手によっては、あなたの意見を尊重し、違う役割を提案してくれる可能性もあります。 とはいえ、もし自分が全く興味のない仕事であったり、他の選択肢を考えたくなった場合は、今後どうするかの計画を立てることも重要です。転職や異動を視野に入れた場合、業界内での流動性や自分が持っているスキルを見直すことで、新たな可能性が見えてくるかもしれません。 また、今の会社の状況や人間関係についても考え、相談できる同僚や信頼できる人に心情を話すことで、少し気持ちが軽くなるかもしれません。感情をため込まず、他の人と共有することが、ストレス解消につながります。 最後に、たしかに難しい状況ですが、自分自身の希望や夢を大切にし、どうしたらそれに近づけるかを考えることが重要です。どんな決断をするにせよ、自分の気持ちを大切にしてください。そして、必要であれば、専門のキャリアカウンセラーやコーチに相談してみるのも良いかもしれません。一人では解決が難しいことも、サポートを受けることで解決策が見えてくることもあります。心身の健康を大切にしながら、前向きな選択を見つけられるよう願っています。
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