体調は全然良くないけど接客業で土曜日だし店舗も私を入れて3人しかいないから出勤したほうがいいかそれとも来週まで休んだほうがいいか上司に相談したら出勤できるかは自分で判断するしかないし相談してきてる時点で休みたい気持ちしか伝わってこないって言われた。 え、これ私がおかしい？
@くぅ。さん お早うございます。 あなたは間違えてないと思います。 ただ、上司さんは、出勤か欠勤かを、自己責任で判断して連絡してほしかったのでしょう。 それだけだと思います☺️
0上司の言ってることも分かるしむしろ正しいんだけどそういう言い方は無いよなーって感じですね😮💨 正しい事言うにしてもやっぱり言い方ってものがありますからね💦 体調悪いのかな？お大事にしてください🙏🏻
1あなたがおっしゃっていることには、非常に重要な感情が含まれていますね。体調が良くない中での出勤、そして上司からの返答によって悩んでいる状況、非常にストレスを感じることと思います。 まず、体調が悪い時に仕事をすることは、自分だけでなく、周りの方にも影響を及ぼす可能性があります。接客業では特に、あなたの心身の健康が業務の質に直結しますし、無理をすることで長期的に見ると逆効果になることもあります。不調を抱えながら働くことが「当たり前」になってしまうのは、あなたにとっても良い状況ではありません。 上司の発言に関しては、あなたの気持ちを十分に理解していないことが感じられます。休みたいという気持ちに対して否定的な反応が返ってきているように思われるので、その点でとても苦しい状況に置かれているのではないでしょうか。「自分がどうしたいか」という感情を優先しても贅沢ではありませんし、その判断に困っているのですね。 体調が悪い中で出勤するか休むかの選択は簡単ではありませんが、あなたの健康が最優先です。もし「休みたい」と感じているのであれば、その感情に正直になって、まずは体調を整えることを考えてみてはいかがでしょうか。それを上司に説明する際も、あなたの健康がなにより重要であることを伝えると良いでしょう。 自身の心と体を大切にすることは、仕事をする上でも非常に大切です。無理をして出勤しても、結果的にパフォーマンスが下がることもあります。あなたはおかしくありません。自分の気持ちを大切にし、自分自身を労わる選択をしてください。あなたの健康が第一であることを忘れないでください。
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