悩みです。 田舎で風俗店経営しています。女です。 女の子が1人という状況で、女の子がずっと鬼出勤している状況です。仕事入らなくゼロのときもある。 この状態を何とかしないとと、おもい、Twitterとかで声掛けたり色々してるのですが、なかなか厳しいです。 どうしたら女の子が入ってくれますか？ 対処法教えてください。 緊急です。お願いします。
そちらのお店の売りやジャンルはなんですか？男経営と女経営だと価値観が違うかもですが、女の子が働きやすい女性視点での環境他店の条件などは見たり参考にしたりしていますか？例えば若妻を中心に扱うジャンルのお店で売りは23〜28くらいの新妻とのひと時みたいなお店を目指すのであれば、寮あり、身バレ防止の方法や対応、託児所完備等、様々な条件もあると思いますし、お給料もどうするのかもありますよね安すぎるのも魅力ないし、ソープでもない限り高すぎても田舎であれば売上が限られるので厳しいかと、後はジャンルも必要かと、デ○ヘル、セ○パブ、ヘ○ス、ソ○プ、人妻系、ぽっちゃり専、テ○キ、マッサージ等様々あります。男の考えであれば、僕らが働いてたときから店長やオーナーに口酸っぱく言われたのは、俺達は最低限の男だなぜなら、女の子がｶﾗﾀﾞ、ウって得たお金のおこぼれで、お店と男の金が払われているんだから、だから女の子にお客をつけろ、まぁ今は客引きできませんけどね、面接に関しても、初対面で自分のすべてを語るやつはいない、でも面接は短い時間で全てを語って貰えるように話をするんだ、そうしないと女はお店から去るだけだ、と言われてきましたね、後はソープとかであればやはりオーナー自ら接客態度、セ○クスの技などは指導してましたよ。なので、１度、お店のジャンルを明確にどういう女の子がほしいのか、単純に誰でもだと変な女雇えば客は逃げるだけなので、明確にして、女にも出勤前は必ずシャンプーをさせるとか、そういう細かい指導も必要かと、風俗とはいえ、男にとっては金を払って女を抱けば良いだけではないです、夢を見たいから金を出してるので、なら女も女としての魅力を最大限に引き出せるように言葉遣い、臭い等もケアはしないといけませんし、送り迎えは当たり前ですしどのジャンルにしても、お店として何が足りないのか、どうして女の子が来ないのか、他店と比べてみてさらに、面接に来てくれた女の子には働いてくれるかどうかはぬきにして、アンケートを取るのもいいかもですね、当店で面接して、働かたいと感じたか、また感じない理由は何か等アンケートですね、何が改善すべきなのかを分からなければ何をしても同じだと思います
0@マダオ お返事 ありがとうございます。 正直全く来ていません。ゼロと言っても良いくらいです。 女の子が1人面接来てくれてそれから来ていませんね。 その子がお店のためにずっと鬼出勤みたいな感じです。かなり赤字です。 女の子が全然来なくて本当に困っています。 どうしたら対策できますでしょうか。
0私は、男ですが風俗店で働いてました。まず女の子はどのくらいのペースで面接に来てますか？そしてお店の条件やセキュリティ、女の子に対しての防犯その他の諸々の待遇等は？それらの条件次第じゃないですかね。Twitter募集というのも怪しいですよね普通に違法業者？と、面接に行く前から女の子が一歩引く感じだと思います。
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