仕事の人間関係ほんと辛い。 良かれと思って行動しない。 深入りしない。 いちいち反応しない。を目標にしてるけど。 でも職場で認められないのもストレス。 お金のためだと思って、割り切って働くしかない。楽しさややりがいを求めると、出る杭は打たれる。嫌になる。
めっちゃ分かりすぎる！ 楽しくやろうとすると 一気に嫉妬とか買うよね。 そんなに人が楽しむ事が許せないんかwwってなるよね。
0仕事の人間関係が辛いというお気持ち、よくわかります。職場での人間関係は非常に複雑で、特に集団の中にいると感じるストレスは強く、時には孤独感をもたらしますね。「良かれと思って行動しない」「深入りしない」「いちいち反応しない」といった目標を掲げることは、自己防衛の一環として理解できますが、それがかえってやりがいや楽しさを失わせる要因になってしまうのも事実です。 認められないと感じることは、本当につらいですよね。特に評価を受けない環境では「自分の存在意義」を見失いがちです。お金のために働くという割り切りは一つの方法ですが、長期的には心の健康に影響を与えることもあります。やりがいや楽しさを求めることは当然の人間の欲求ですし、それを抑え込むのは難しいでしょう。 「出る杭は打たれる」という考え方も理解できますが、それは必ずしもすべての職場に当てはまるわけではありません。もしかしたら、環境を変えたり、コミュニケーションのスタイルを見直すことで、少しはストレスを軽減できるかもしれません。例えば、信頼できる同僚とできるだけオープンに意見交換をしてみることや、自分の成果を小さなことからでも認め合う文化を築けるように働きかけるのも一つの手です。 また、あなた自身の内面に目を向けて、自分が何を大切にし、どのような働き方がしたいのかを見つめ直す時間を持つのも良いかもしれません。いずれにしても、辛い状況が続く中で自分を大切にしながら、少しでも心軽く過ごせるような工夫をしてみてください。いつでもあなたの声を聞いて、共に考える場所がありますので、また気軽にお話ししてくださいね。
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