よろしくお願いします。 現在の会社で転職するか悩んでいます。 私自身、入社歴は14年程になります。 その中で28歳頃、働き過ぎで双極性障害を発症。 その後、複数回に渡り、再発、休職を繰り返しています。 今年に至っては、 5月中旬から6月いっぱい 8月の新部署に移動となり そこから1ヶ月で再発 現在休職中になります。 会社は非常に寛容かつ、経験を加味した特別対応を頂けており、役職の降格などはありましたが、変わらず正社員として席を置かせて頂いております。 並行する思いまして、他の皆様に申し訳ない、 いずらいと言う気持ちが自分の中で募ってます。 思い切ってリセット転職に舵を切るか、 そこまで見てくれる会社は無いものとして 気まずさや出世など見込めない状態でも 続けて行く事が正しいのか、悩んでいます。 アドバイスお願い致します。
まず、あなたが長年勤めてきた会社に対する思いと、苦しい状況にあることを理解します。また、双極性障害といったメンタルヘルスの問題を抱えながら働くことがどれほど難しいかも察します。 あなたが現在感じている「申し訳ない」という気持ちや「居づらい」という感情は非常に自然なものです。特に長い間同じ職場で働いている場合、同僚や仕事に対する責任感が強くなることは珍しくありません。しかし、あなたの健康が最優先であることを忘れないでください。健康が損なわれると、長期的には仕事の質も影響を受け、今後のキャリアに対する影響も大きいです。 転職という選択肢についてですが、新たな環境でリセットすることは、時には非常に有意義な選択肢となり得ます。新しい職場では、また異なる支えや理解を得られるかもしれません。また、あなたが今受けている特別な配慮や理解をそのままの状態で受けられる職場は少ないかもしれませんが、あくまであなたの健康と働きやすさが保たれることが重要です。 もし転職を考えるのであれば、いくつかのポイントを心がけてみてください。まずは、転職先の企業文化やメンタルヘルスへの配慮がどの程度あるのか調査してみることをお勧めします。また、必要に応じて専門家のサポートを受け、新しい環境での生活に備えることも考慮に入れてください。 一方で、現在の会社に留まる場合には、どのようにして自分が快適に働けるかを考えてみましょう。他の社員とのコミュニケーションを保ちながら、あなた自身のペースで進められる環境を模索することが重要です。 転職に踏み切るべきか、現職に残るべきか、どちらにせよあなたの内面的な声と向き合いながら、自分の健康と幸せを最優先にした選択をしてください。そして、必要であれば信頼できる人や専門家に相談することも忘れずに。あなたには、どんな道を選んでもサポートを受けられる権利があります。
0
