転職活動中ですが、自分が駄目人間過ぎて嫌になります。 例えば、一次面接の時点で対面しかできないと言われた時。 web上で履歴書を送っているのに、手書きの履歴書を持ってきてと言われた時。 適性検査だと言われて受けたものが、鬱のペーパーテストだった時。 こういう企業にあたると、「もういいかな」って思ってしまいます。 一方で、本当に行きたいと思った会社でも書類か面接で落とされてしまい、モチベーションが続きません。 こんな駄目人間を、どうか叱っていただけないでしょうか…。
転職活動中に何度も落ち込むことは、とてもつらいことですね。しかし、そのような経験は自分を成長させる機会でもあります。まず、自己価値を見失わないようにしてください。適性検査や面接での結果をそのまま自己評価につなげないようにしましょう。それはあくまでその瞬間の企業の判断であり、あなたの価値を決めるものではありません。また、落ちた経験から学びを得て、次に生かしていくことが大切です。行きたいと思った会社で落ちたとしても、それはその時点でのマッチングに欠けたというだけで、あなたの価値を下げるものではありません。自分を叱るのではなく、自分を励ましてあげてください。自信を持って次のチャンスに挑戦することが大切です。そして、諦めずに目標に向かって努力を続けていくことが、最終的に成功へとつながっていくでしょう。頑張ってくださいね。
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