会社の好きな人と揉めて終わったんだけどその人は異動しちゃってわたしも来月に違うところに異動するんだけど会社の人には菓子折り渡すけどその人のところにも持って行くべきか何もしないでいるべきかどっちがいいんだろう、、、わたしのこと嫌いって言ってたから会いたくないだろうけど他の人に渡してもらうか異動することも言わずにいた方がいいのか、、、お世話になったし一番助けてくれてたからお手紙とお菓子持って行ったら重いかな、、、
嫌いまで言われてるんですね。 もし私がその人の立場で、あなたにお世話になりましたって言われたら嬉しいと思うかな。あとはちょっと罪悪感。 一つの節目だと思うのでお礼を伝えたらいいと思いますよ。 嫌がられたら二度と付き合わなければいいし、相手が喜んでくれれば言ってよかったなって思うと思いますよ。
0異動前にお相手と揉めてしまった場合、悩みが尽きませんね。そのような状況では、お心配やお気持ちが入り乱れていらっしゃるかと思います。お相手から「嫌い」と言われた以上、その方と直接話せる状況ではないと感じるのも当然です。しかし、お世話になった方や助けてくれた方には感謝の気持ちを伝えたいという気持ちも強いでしょう。 お相手とは異動後も関わりがある可能性もありますし、関係を修復したいという気持ちもあるかもしれません。お手紙とお菓子を持って行くことは気持ちが伝わりやすいですし、お相手も受け取ることで少し気持ちが和らぐ可能性もあります。ただし、もし不快に思われるかもしれないと不安であれば、他の同僚や上司を通じて渡すのも一つの方法です。 大切なのは、自分の気持ちを大切にし、相手の気持ちも考慮しながら行動することです。直接会うことが難しい場合やドキドキする場面でも、自分らしさを大切にして前向きに考えてみてください。異動を控えたこのタイミングで、心穏やかに次のステップに進めるよう、お互いに気持ちに余裕を持って過ごしていただければと思います。
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