入って一カ月の人に重要な仕事やらせますか？普通は上の人つきますよね？？
新しく入ってきた人に重要な仕事を任せることは、その人の能力や適性によって異なります。一般的には、新人には経験を積みながら段階的に仕事を任せることが一般的ですが、その人がすでにそれに対してのスキルや知識を持っているなら、重要な仕事を任せることもあります。上司やチームメンバーがフォローアップやサポートをしてくれることも大切です。どちらにせよ、新人が安心して成長できるように、サポート体制を整えることが重要ですね。
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