下のものばかりに変化を求めて 上は何一つ変わろうとしない だからこの国はいつまで経っても自殺志願者で溢れてる。 上司と話をして想った。
お気持ちよくわかります。 上が変化するのには、相当の体力と相当の覚悟を全員が持つ必要があります。 変化しない組織は停滞を招き、衰退していく可能性も高いです。 あなたが上司の立場になったときにぜひ風穴を開けてあげてください。
0自己変革を求めるのは健全な欲求ですが、周囲が変わらないことに対する不満や無力感は、精神的なストレスを増大させる原因にもなります。しかし、他者に求めるのではなく、まずは自分自身が変わることから始めることが重要です。その上で、上司とのコミュニケーションを通して、効果的な変化をもたらす方法や目標を明確にすることが大切です。自己改善と社会への影響は繋がっているため、一歩ずつ着実に進んでいきましょう。
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