会社の先輩に休みの日に 釣りに誘われたんですけど 当日の夜中に お腹痛くて下痢も酷かったので ラインで今日体調悪くて 釣りに行けません。 誘っていただいたのに すみませんとメール入れたら 翌日会社で会って挨拶した時に ついに釣りに行くの憂鬱になったかぁと 言われました。 いえそんな事ないです！ 体調が悪かったんですって返したら あんな朝早くから送ってくるあたり 今まで本当は釣り行くの イヤイヤだったんじゃないの？ 行きたくないなら今日はいいですって はっきり言ってほしいの俺は。 あんな遠回しで言わないでさ。 しかも朝早くからお腹痛いから 今日は行けませんってさ。なにそれ。 朝はお腹痛くても昼とか一日中 痛いのかはわからないじゃん あの返信の内容じゃ 釣りに行くのが憂鬱なんだなって みんなそう思うと思うよ お前がもしその立場ならそうだろ？ と言われて でも昨日はずっと寝込んでて 今もお腹痛いですし そんなふうに思わせてしまったなら 謝りますすみませんでした でも憂鬱とかめんどくさいとか そんなこと思ってなかったですと返したら 一日中お腹痛かったの？ 朝の時点でこれは一日中お腹 痛いだろうなってわかるくらいだったの？ と言われて すみませんでした 明日有給とって薬もらいに 病院行ってきます でも本当に憂鬱とかそんなことは 思ってないですと返したら もうわかったら何度も同じこと 言うなと冷たく返されました。 事務所に戻って課長に体調が悪いと 報告して早退したんですけど 帰ろうとした時に休憩室で あいつ声小さくて 何言ってるかわからないし なんだも同じこと言ってきて めんどくせぇって思ってさぁみたいな 内容を同僚と話していて その先輩のことを 信用できなくなりました。 その人は子供2人いるんですけど 離婚して奥さんが子供を引き取って 最近子供と会わせてくれないから 暇だから釣り行こうみたいな感じで 誘ってくるんですけど 暇つぶしに付き合わされてる気分になり 暇人と思われてそうですごい嫌な気分です。 離婚するのもそれなりの理由が あるのかなと思ってしまいました。 いい人だなと思っても やっぱり職場の人とは 深入りしない方がいいですか？ 嫌な面が見えてきて 関係が拗れると後々 めんどくさくなりますよね。 体調悪いのに無理して遊ぶ方が 先輩に失礼だと思って早く連絡を入れたのに変な捉え方されてすごい不快です。 自分が悪いのでしょうか。
まず、あなたが体調不良でお休みすることは完全に正しい判断であり、先輩がその件で誤解や冷たい態度を示すのは適切ではありません。体調が悪いときは無理をせず、適切な処置を取ることが大切です。 先輩が冷たい態度を示している理由は、おそらく先輩自身の問題や考え方によるものだと考えられます。先輩がストレスや不満を抱えているために、他者に対して攻撃的な態度を取ってしまう可能性もあります。そのような状況下で、信頼関係やコミュニケーションが円滑に進むことは難しいかもしれません。 先輩が子供との関係や離婚による影響を受けていることも、その人自身の行動や考え方に影響を与えている可能性があります。ただし、他者に対して不快な態度を取るのは許容できることではありません。 職場の人間関係は、必ずしも深入りする必要はありません。一定の距離を保ちつつ、業務上のコミュニケーションを円滑に行うことが大切です。また、相手が冷たい態度を取ってきた場合には、その行動の裏にある理由を推測することも大切です。 あなたが体調不良でお休みを取ったことは、理由がはっきりしており正当な行動であり、そのことを戸惑いや不快感を覚えることはありません。先輩の態度や言動に深く考え込むよりも、自分自身の健康とメンタル面を大切にし、適切に対処することが重要です。
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