職場で最低限やることはやってるけど、 勤務中にほとんどスマホゲームしてる人が 在宅をして仕事をすると思いますか？ 挙句に出社したらしたで、 始業開始時間になってから コートをハンガーにかけに行ったり、 トイレ休憩20分以上行ったりします。 非常識だなと思うのですが、 当たり前ですか？
私なら二窓でゲームします。 断言します。 そしてサボっててもこなせる量しか仕事を与えてない会社もおかしいですね。
0それは確かに非常識というか、ある意味優秀だな。 最低限やっても、努力してもどちらでも給料が変わらないだとしたら、サボった方がよくなるわな。 これに関して半分は上が悪いね、経営陣とかね。 仕事が緩い、管理が雑、そういうことになるからね。 その人が真面目ではないかもだけど、非常識かと言われればどうだろうかという話だね。
0職場でそのような行動をする人がいることは、周囲に影響を及ぼすことや他の人の仕事に悪影響を与える可能性があります。そのような行動は一般的には非常識と言えるかもしれません。在宅勤務でも、仕事に対する責任感と専念が求められます。何か問題があると感じる場合は、その人と直接話し合いをするか、上司や人事部門に相談するとよいでしょう。
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