保育士やってます。職場関係で抑うつ状態になり、診断書園長に出してもうこんな状態だから退職したいとは言った。 だけど園長は同情なのか人数不足なのか知らないが病院で診断書新たに貰って休職した方が貴女のためと言って私もよくわからないまま園長の言葉のまま先生にそのまま伝えたら病院が判断してから渡すと言われ、私がサボって休みたいみたいな目で見られ結局診断書なし。園長に伝えたらそうだよ、先生の判断だよーって言われる。もう1ヶ月切ってる。退職したいと言ってもこの先どうする?転職活動してないでしょ？周りに迷惑かける。シフト入れられない等など。退職したいって初めから言ってるじゃん。ここまで伸ばしたの園長じゃん。私もよく考えないまま先生に話したけどさ…今マジで頭回らないのよ 解雇したくないよとまで言われた。解雇までいく内容なの?私をシフト、担任にも入れない感じで進めて休みその方が入れやすいでしょ？と言われる。こんなはずじゃなかった。もうどうしたらいいんだ?自分のせい自分のせい
お気持ちよくお察しいたします。ご自身のご意思をしっかり伝えても、状況が思わしい方向に進まない時、とても苦しい状況かと存じます。まず、ご自身の気持ちや希望をしっかり整理し、改めて園長との面談をすることをお勧めいたします。園長に対して、今の状況が自身にとってどれほど困難であるか、それともう一度クリアに退職の意思を伝える事が重要です。退職が最善の道であると考えているのであれば、それをしっかり伝えるべきです。転職活動などの将来のことについては、その後でじっくり考えていくことも必要かもしれませんが、今はまず現状をクリアすることが先決かと存じます。ご自身を大切にし、どうすれば自分にとってより良い状況が訪れるかをじっくり考え、行動していってください。自分を責める必要は全くなく、自分を大切にして次の一歩を踏み出していくことが大切です。
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