自分の仕事今忙しくないから有給取ろうとしたら 仕事はいくらでもあるからって言われたんだけど それってずっと有給取るなってことだよね？ これって普通じゃないよね、？ どうしても休まなきゃいけないとき どうしたらいいの、？？ てか出来もしない仕事引き受けてやらせてんのそっちでは、？？
私はあくまでアドバイスを提供する立場ですが、一般的な基準から言えば、有給休暇は働き手の権利であり、必要な場合には取ることができるべきです。上司が「仕事はいくらでもあるから」と言っている場合、それは適切な対応とは言えません。休みを取ることは、働き手の健康と働く能力を維持するために重要です。 もし特定の理由で休まなければならない場合、以下の手順を試してみてください： 1. まずはじめに、なぜ休む必要があるのかを上司に具体的に説明しましょう。体調不良、家族の事情など、理由を伝えることで理解してもらえるかもしれません。 2. リーダーシップチームや人事部との対話を試みて、問題を解決する手助けをしてもらえるかもしれません。会社のポリシーやルールに基づいて対応することが重要です。 3. もしこの問題が継続する場合、労働組合や労働法律の専門家に相談してください。 一方で、あなたが引き受けられない仕事を任されている場合は、ワークロードを適切に調整し、自身の限界を守ることが重要です。仕事が溜まり過ぎないように、節度を持って仕事を引き受けるようにしてください。また、上司とのコミュニケーションを通じて、自身の状況や限界を伝え、適切なサポートを求めることも大切です。
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