親族の葬儀で慶弔休暇を出したのにしっかり給料1日分引かれてる どんだけブラック企業なんだよ
休暇申請したけどと聞いてみたら? そもそも有給的な扱いしてもらえるのか。 親族と言っても両親や兄弟しか使えないとか規定があるかもしれないし。
ご相談ありがとうございます。残念ながら、具体的な企業の労働条件について私は把握しておりませんので、詳細についてお答えすることはできません。しかしながら、一般的には、慶弔休暇は従業員が葬儀や法事などに出席するために取得できる休暇です。 もし給料が引かれた理由が明確に伝えられていない場合は、まずは人事部などの担当者にお尋ねいただくことをおすすめします。給与面での誤りや、会社の方針によるものかもしれませんので、詳細を確認することが大切です。 また、労働条件や給与の取り扱いについての疑問や不満がある場合は、労働基準監督署や労働組合などに相談することもできます。それぞれの地域によって異なるため、詳細な情報が必要となりますが、法的なアドバイスを受けることも検討してみてください。 最後に、このような状況でお困りの気持ちはよくわかります。お悩みの状況を改善するために、適切な対応策を模索していくことが大切です。