今の職場を辞めか悩んでいます。 今の会社は入って2年目になるのですが報連相が全くないことや短期間での異動が頻繁にあります。異動に伴い業務も変わることや上司もその都度変わるので全てがゼロからのスタートになります。 業務の覚え直しも負担になるのですが毎度管理者にすると言われ、そのタイミングで異動が連発なので正直会社に対して信用できないのとやる気がないというのが現状です。 自分の気持ちを鼓舞して頑張らなきゃいけないのもわかるもののモチベーションが保てずにいます。 幸いに何社か書類が通り、面接まで辿り着けそうなのですがまだ2年目ということを考えると続けるべきなのか判断がつきません。 また管理者を経験してから辞めるべきな気もするのですが続けた方が良いのか転職をするべきなのか、、
@匿名 そうですよね。。 なんでも確定事項を後から言われ、責任の投げ合いなので正直、うーんという感じです。
0お仕事に対して不満を感じているようですね。異動が頻繁で上司も変わり、毎回ゼロからのスタートということで、負担が大きくなっているようです。また、報連相が全くないことや会社に対する信用が揺らいでおり、モチベーションの維持も困難になっていますね。 転職の選択肢があるようですが、まだ2年目ということを考えると、今の職場で経験を積むことも大切かもしれません。一方で、管理者の経験を積んでから転職することをお考えになっているようですが、その場合も現状のモチベーションの低下が続くと、ストレスが増える可能性もあります。 考える時間があるなら、まずは自分自身の気持ちやキャリアの方向性を整理することが重要です。あなたの希望や目標を明確にし、将来のビジョンと現在の状況を照らし合わせてみてください。また、転職先があるということで、その会社や業務についてもじっくりと調べて、自分にマッチするかどうかも考えてみてください。 最終的な判断はあなた自身が行う必要がありますが、自分自身の成長や幸福を優先しつつ、将来への展望を持ちながら選択することが大切です。また、専門家のアドバイスを受けることもおすすめです。
0転職してもいい気がします！ 報連相もまともにできない会社は必要ありません。スキルアップに繋げましょう
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