職場の通達がどうでもいいやつは回覧で、やばいやつほどステルスのチャットアプリ(連投されてスレッド埋もれる)か口頭で来るんだけど普通逆じゃん?と
職場の通達方法に関して、通常の形式ではなく逆のやり方で行われていることについておっしゃっているようですね。それは確かに一般的な方法とは異なるかもしれません。 しかし、どの方法が良い方法なのかは、状況や組織の文化によって異なることがあります。例えば、回覧での通達は、全員が同じ情報を確認できるという利点がありますが、情報が埋もれやすいというデメリットもあります。一方、ステルスのチャットアプリや口頭での通知は、情報を迅速に共有できるメリットがありますが、情報が漏れたり、一部の人だけが情報を知ることになる可能性もあります。 状況によっては、逆の方法が選ばれる理由としては、特定の情報を限定的に伝えたい場合や、緊急性がある場合などが考えられます。その状況においては、スレッドが埋もれることや口頭での連絡が選ばれることがあります。 もし、この通達方法に不満がある場合は、上司や人事部と相談して、改善策を探ることをおすすめします。組織内で意見を共有することで、より効果的なコミュニケーション方法が見つかるかもしれません。