代表が同じで別の会社に異動になりそうです。 この異動は拒否できますか？
異動は、一般的には会社の裁量の範囲内で行われるものですので、拒否することは難しいかもしれません。しかし、異動について不安や懸念がある場合は、直属の上司や人事部との対話を通じて、状況や希望を伝えることが重要です。異動による影響や課題を具体的に指摘し、個別の状況に応じた解決策を模索してみてください。また、状況や会社の方針に理解を示してもらうためにも、自身の思いや経験を丁寧に伝えることも重要です。最終的な結果は分かりませんが、自分の意見をしっかりと伝えることで、異動に関する結果や条件を柔軟に交渉する余地が生まれるかもしれません。
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